.png)
Business Analist
Was werden Sie tun?
Word jij onze nieuwe Business Analist?
Ben jij een Business Analist met kennis van processen en vind jij naast het analyseren en formaliseren van processen het ook prettig om met projecten bezig te zijn? Dan zijn wij op zoek naar jou!
🚀Jouw missie: Ondersteunen van verschillende afdelingen binnen Duynie door de huidige situatie in kaart te brengen, de toekomst te visualiseren en de weg hiernaar toe te begeleiden.
Als Business Analist ondersteun jij verschillende afdelingen binnen Duynie. Jij analyseert, valideert en creëert gedetailleerde functionele specificaties. Hiervoor is het belangrijk dat je van nature analytisch bent aangelegd en in staat bent om complexe concepten uit te leggen aan niet technische gebruikers. Je zult met name in de volgende deelgebieden actief zijn: new business, software implementaties en allerhande businessprojecten waar een IT component aan ten grondslag ligt.
Daarnaast zullen deze taken een belangrijk onderdeel zijn van de functie:
- Vertalen van de behoefte van de business naar concrete (nieuwe) oplossingen;
- Nauw samenwerken met andere Business Analisten aan de integratie van de roadmap, projecten en wijzigingen;
- Het ontwikkelen en onderhouden van positieve relaties met stakeholders;
- Analyse op functionele en technische requirement in samenwerking met de key-users uit de business;
- Bekwaam in het vertalen van productfuncties naar userstories op elk gewenst detailniveau;
- Continuous Improvement en het uitdragen hiervan is een belangrijk onderdeel van de job;
- Het begeleiden van de implementatie van MS 365;
- Coördineren en voeren van regressie testen en gebruikersacceptatietesten.
Project Management
- Organiseren en ontwikkelen van projectplannen, tijdlijnen en budgetten;
- Coördineren en communiceren van projectdoelstellingen, voortgang en deliverables aan belanghebbenden;
- Het effectief toewijzen van middelen om projectdoelen te behalen en het monitoren van projectrisico’s;
- Faciliteren van teamvergaderingen en zorg voor de opvolging van actiepunten;
- Zorg voor naleving van projectmanagementmethodologieën en best practices.
Was nimmst du mit?
Wij zijn op zoek naar een Business Analist met de volgende eigenschappen:
- Je hebt een afgeronde HBO opleiding, minimaal 5 jaar ervaring als Business Analist of een soortgelijke rol;
- Beheersing van de Engelse en Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Kennis van / ervaring met Dynamics 365 (harde eis);
- Ervaring met principes van projectmanagement (PRINCE2, IPMA, SCRUM);
- Een enthousiaste team-player die energie krijgt van samen dingen voor elkaar krijgen. Niet alleen het delen van kennis en ervaring is vanzelfsprekend, maar ook het geven aan en vragen van feedback aan stakeholders.
- Initiatieven nemen gericht op het realiseren van de gezamenlijke doelen en het verbeteren van werkprocessen behoort ook tot de kwaliteiten;
- Communicatief gaat zowel de Nederlandse en Engelse taal gemakkelijk af. Het leggen van contact met anderen zowel binnen als buiten het team verloopt gemakkelijk;
- Goed in organiseren en in staat om te delegeren;
- Beschikking over een goede politieke antenne en een goede dosis overtuigingskracht;
- Snel schakelen en uitstekend adviseren over impact en aanpak;
- Flexibel om af en toe te reizen.
Was bekommen Sie dafür?
Naast een uitdagende job binnen een organisatie - waar je gezien het duurzame karakter trots op mag zijn 🌿 - bieden we de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Een salaris dat past bij de achtergrond en relevante werkervaring;
- Winstdelingsregeling;
- 8% vakantietoeslag;
- 30 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek;
- Een telefoonvergoeding van €15,- (BYO-device) netto per maand. Het abonnement wordt betaald;
- €23,75 bruto per maand vergoeding als bijdrage in de ziektekosten;
- Een pensioenregeling bij het PGB;
- Reiskostenvergoeding bij een minimum van 10 km enkele reis.
Enthousiast geworden? Dan zien we graag je sollicitatie tegemoet! Je kunt reageren door op onderstaande sollicitatiebutton te klikken. Heb je vragen over de vacature? Bel dan naar Berend Benraad (recruiter) op 06-39812039.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld
Verfahren
- Dich kennenlernen
Wenn Sie für die offene Stelle geeignet sind, wird sich der HR Specialist Recruitment mit Ihnen in Verbindung setzen. Dies dient dazu, sich ein erstes Bild zu machen und eventuell auftretende Fragen beider Seiten zu beantworten.
- Das erste Gespräch
Beim ersten Gespräch triffst du auf deine potentielle zukünftige Führungskraft und natürlich ist auch jemand aus der Personalabteilung dabei, um dich persönlich besser kennenzulernen.
- Fall
Ein Fall kann Teil des Verfahrens sein. Dabei wird untersucht, wie Sie mit bestimmten praktischen Situationen umgehen würden. Oft kann die Fallbearbeitung von zu Hause aus erfolgen und manchmal erfolgt die Fallbearbeitung vor Ort vor Beginn des zweiten Interviews.
- Das zweite Gespräch
Gut, dass Sie noch dabei sind! Im Gespräch gehen wir näher auf die Materie ein. Darüber hinaus möchten diese Personen Sie auch besser kennenlernen, damit wir sicher sein können, dass wir gut zusammenpassen.
